О проекте

Контакты

Новости
Военное право
Военное право
Текущее время: 28 мар 2024, 21:17

Часовой пояс: UTC + 4 часа




Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 4 ] 
Автор Сообщение
 Заголовок сообщения: Пособие до 1,5 лет с 2010 года
СообщениеДобавлено: 10 апр 2011, 19:36 
Не в сети

Зарегистрирован: 14 май 2009, 15:46
Сообщения: 3
Здравствуйте! Я военнослужащая, в отпуске по уходу за ребенком. В декабре мне заплатили 13833.33 р., а в январе 3185.66 р., объяснив, что переплатили, так как МО платит военнослужащим-женщинам в 2010г. - 8241.64, в 2011 г. - 8777.35р. Очень хотелось бы знать почему такая несправедливость... С чего такая дискриминация: для гражданских мам максимум 13833, 33р., а для нас, военных, на 5000р. меньше? Имеют ли право финансисты удерживать с меня эту "переплату"? За 2010 год с меня требуют около 30000р!!! На сколько я знаю, пособия, выплаченные неправильно из-за счетной ошибки не подлежат удержанию, так?


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения: Re: Пособие до 1,5 лет с 2010 года
СообщениеДобавлено: 11 апр 2011, 01:26 
Не в сети

Зарегистрирован: 23 сен 2007, 03:01
Сообщения: 5703
Откуда: Оттуда...
OLGEYA писал(а):
объяснив, что переплатили, так как МО платит военнослужащим-женщинам в 2010г. - 8241.64, в 2011 г. - 8777.35р.
Именно так. Вам всамделе переплачивали.
Цитата:
Очень хотелось бы знать почему такая несправедливость...
Закон, увы, с 1.01.10 - таков.

Федеральный закон от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ
"О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"


Статья 15. Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в следующих размерах:

40 процентов среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, - лицам, указанным в абзаце втором части первой статьи 13 настоящего Федерального закона. При этом минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком не может быть менее размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого лицам, указанным в абзацах шестом - восьмом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона;

40 процентов среднего заработка (дохода, денежного довольствия) по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком, - лицам, указанным в абзацах третьем и пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона. (Это - Вам) При этом минимальный размер пособия составляет 1 500 рублей по уходу за первым ребенком и 3 000 рублей по уходу за вторым ребенком и последующими детьми. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 6 000 рублей.



С 1 января 2010 г. для работающих гражданских средний заработок рассчитывается исходя из всех выплат и иных вознаграждений по трудовым договорам, которые включаются в базу для начисления страховых взносов в ФСС России (ч. 2 ст. 14 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".)

Поэтому с 1 января 2010 г. максимальный размер пособия для граждан, не подлежащих обязательному социальному страхованию (это - Вы), - 8241,64 руб., а для лиц, подлежащих обязательному пенсионному страхованию, - 13833,33 руб.
С 1.01.11 для Вас - 8777,35 руб.

Цитата:
С чего такая дискриминация: для гражданских мам максимум 13833, 33р., а для нас, военных, на 5000р. меньше?
С того, что изменился порядок исчисления максимального размера пособия гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию.
Прочим - остался прежним.
Если Вы это считаете дискриминацией - попробуйте оспорить это в Конституционном Суде РФ...
Цитата:
На сколько я знаю, пособия, выплаченные неправильно из-за счетной ошибки не подлежат удержанию, так?
Так проверьте - на сколько Вы ЭТО знаете :

Приказ Минобороны РФ от 30 июня 2006 г. N 200
"Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации"


6. Денежное довольствие, выплаченное в порядке и размерах, действовавших на день выплаты, возврату не подлежит, если право на него полностью или частично военнослужащими впоследствии утрачено, кроме случаев возврата излишне выплаченных сумм вследствие счетных ошибок.

Вам пособие выплачивалось в размере, НЕ ДЕЙСТВОВАВШЕМ для категории граждан, к которой Вы относитесь..
То есть, исходя их формулировки п.6 ПРИКАЗА 200, излишняя выплата в Вашем случае возврату - ПОДЛЕЖИТ.
Можно ли её квалифицировать как СЧЕТНУЮ ошибку ? Полагаю - да, так как бухгалтер считал её размер для Вас неверно.
Цитата:
Имеют ли право финансисты удерживать с меня эту "переплату"?
А вот это - проблема более широкая....
Если считаете, что переплаты нет - не возвращайте добровольно. Если удержание из текущих выплат всё-же производится вопреки Вашему согласию и без письменного Приказа командира - Вы вправе обжаловать это в суд.

Так как в случае переплаты денежного довольствии речь идет о причинении государству ущерба излишней денежной выплатой.

Действующим Положением о материальной ответственности военнослужащих (Закон о материальной ответственности военнослужащих)предусмотрено, что возмещение материального ущерба, производится по приказу командира путем удержаний из денежного довольствия военнослужащего если его размер не превышает одного оклада денежного содержания и одной надбавки за выслугу лет.
Свыше этого - ТОЛЬКО по решению суда.
Однако перед этим следует провести служебное расследование для установления ПРИЧИНЫ возникновения ущерба, его РАЗМЕРА и ВИНОВНОГО в этом. Вы - точно в переплате ВИНОВНЫ быть не можете. И без расследования ясно - виновен один их бухгалтеров....

Так же военнослужащий вправе возместить ущерб от переплаты добровольно.
При выявлении счетной ошибки следует назначить военнослужащему срок для возврата излишне выплаченных денежных средств. Ведь при выдаче ему этих средств предполагалось, что он получает эти деньги для личных потребностей и и не берет на себя никаких обязательств по их дальнейшему возврату.
Чтобы военнослужащий узнал об этом сроке, следует письменно поставить его в известность о произошедшей счетной ошибке и о необходимости вернуть определенную сумму в установленный срок, а также о том, что в случае невозврата она будет удержана из его заработной платы (денежного довольствия) установленным порядком.
Отсутствие возражений работника (военнослужащего) по такому извещению будет свидетельствовать о том, что он не оспаривает основание и размер удержания.
Возражает? Расследование - приказ - суд - удержание.

Тогда командир, скорее всего, удержит переплату с Вашей же коллеги, которая, не сразу разобравшись в непростом законодательстве РФ, ошибочно начисляла Вам больше, чем положено.

Насколько это справедливо - решать Вам.

_________________
Cogito, ergo sum ....


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: 11 апр 2011, 08:37 
Не в сети

Зарегистрирован: 14 май 2009, 15:46
Сообщения: 3
Приказ Минобороны РФ от 30 июня 2006 г. N 200"Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации"
57. Денежное довольствие не выплачивается:
за период нахождения военнослужащего в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
Я нахожусь в этом отпуске и денежное довольствие мне не выплачивалось, а выплачивалось пособие по уходу за ребенком.
Федеральный закон "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"
Глава III. Статья 19. Излишне выплаченные суммы государственных пособий гражданам, имеющим детей, удерживаются с получателя только в случае, если переплата произошла по его вине (предоставление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на право назначения государственных пособий гражданам, имеющим детей, исчисление их размеров).
Суммы, излишне выплаченные получателю по вине органа, назначившего государственное пособие гражданам, имеющим детей, удержанию не подлежат, за исключением случая счетной ошибки. В этом случае ущерб взыскивается с виновных лиц в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.


Вернуться к началу
 Профиль  
 
 Заголовок сообщения:
СообщениеДобавлено: 11 апр 2011, 12:26 
Не в сети

Зарегистрирован: 23 сен 2007, 03:01
Сообщения: 5703
Откуда: Оттуда...
OLGEYA писал(а):
Нахожусь в этом отпуске и денежное довольствие мне не выплачивалось, а выплачивалось пособие по уходу за ребенком

Специально для Вас повторяю:Если считаете, что переплаты нет - не возвращайте добровольно. Если удержание из текущих выплат всё-же производится вопреки Вашему согласию и без письменного Приказа командира - Вы вправе обжаловать это в суд.


Если Вы не считаете излишние выплаты (хотя, полагаю, теперь Вы не сомневаетесь в том, что Вам действительно платили лишнее) результатом счетной ошибки (пусть не по Пр.200, а по ст.19 Закона) - не возвращайте добровольно. Если удержание из текущих выплат всё-же производится вопреки Вашему согласию и без письменного Приказа командира - Вы вправе обжаловать это в суд

_________________
Cogito, ergo sum ....


Вернуться к началу
 Профиль  
 
Показать сообщения за:  Поле сортировки  
Начать новую тему Ответить на тему  [ Сообщений: 4 ] 

Часовой пояс: UTC + 4 часа


Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 2


Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения

Найти:
Перейти:  
cron


Рейтинг@Mail.ru



Powered by phpBB® Forum Software © phpBB Group. Color scheme by ColorizeIt!
Русская поддержка phpBB